甘孜日報 2023年11月29日
本網(wǎng)訊 近年來(lái)，巴塘縣堅持嚴管和厚愛(ài)結合，精準施策，結合干部作風(fēng)建設和清風(fēng)2023年“10+3”專(zhuān)項行動(dòng)，多措并舉推動(dòng)干部監督工作走深走實(shí)，為干部健康成長(cháng)保駕護航。
巴塘縣聚焦“一把手”這個(gè)關(guān)鍵少數，有效運用融媒體媒介，通過(guò)組織“一把手”圍繞主責主業(yè)談“怎么說(shuō)·怎么辦·怎么看”，做實(shí)做細業(yè)務(wù)工作，在陽(yáng)光下接受監督。以”8+1“專(zhuān)項整治為抓手，深化干部隊伍不良作風(fēng)、違反會(huì )議紀律和保密紀律、政治信仰不堅定、政治紀律觀(guān)念不強等問(wèn)題專(zhuān)項整治，細化整治措施，明確監督責任，切實(shí)用好考核評價(jià)“指揮棒”。
該縣把干部監督抓在干部培養全過(guò)程、融入平時(shí)工作，對發(fā)現的苗頭性、傾向性問(wèn)題早提醒、早糾正。充分利用日常調研、干部考察、任前談話(huà)、舉報查核等途徑全面掌握領(lǐng)導干部思想動(dòng)態(tài)、履職實(shí)況、道德品行等情況，做到日常監督“全覆蓋”。采取明查暗訪(fǎng)、“四不兩直”督查40余次，責令檢查11人，通報批評61人，做到早發(fā)現、早提醒，推動(dòng)干部作風(fēng)嚴實(shí)起來(lái)。成立巴塘縣督查人員信息庫，進(jìn)一步加強和改進(jìn)全縣的督查工作，發(fā)揮督查導向、激勵和約束作用。
該縣充分發(fā)揮巡視巡查和審計監督利劍作用，針對巡視巡查反饋整改問(wèn)題受理問(wèn)題線(xiàn)索82件，處置82件，立案33件40人，黨紀政務(wù)處分37人，組織處理42人；聯(lián)合審計部門(mén)加大領(lǐng)導干部離任審計監督力度，重點(diǎn)審計離任干部任職期間的重要工作事項、經(jīng)濟責任事項，強化經(jīng)濟責任審計結果運用，將審計結果及整改情況作為考核、任免、獎懲被審計領(lǐng)導干部的重要參考。積極發(fā)揮派駐機構監督控頭作用，選優(yōu)配強17個(gè)鄉鎮的紀委書(shū)記和7個(gè)部門(mén)的派駐紀檢組，要求把準角色定位、明確職責任務(wù)、抓緊重點(diǎn)工作、增強監督實(shí)效，充分發(fā)揮“派”的權威和“駐”的優(yōu)勢，不斷延伸監督執紀問(wèn)責的觸角，使黨內監督不留空白。
次仁曲珍 劉杰
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